Chiến lược gia công nghệ sản xuất và robot, người ủng hộ nâng cao kỹ năng, huấn luyện viên thể thao cho thanh thiếu niên
Gregorio Balandran đã chứng kiến sự thay đổi sâu sắc gây khó khăn như thế nào đối với các tổ chức – và đối với những người trong ngành sản xuất tiên tiến có công việc đòi hỏi sự chính xác và lặp lại. Anh ấy thực sự là một kỹ sư, luôn nỗ lực tìm ra những cách tốt hơn để xây dựng và tạo ra sản phẩm. Không có gì ngạc nhiên khi Gregorio tự mình chỉ cho các nhà sản xuất cách triển khai robot trong cửa hàng của họ theo những cách sáng tạo.
Khi làm việc trong các dự án tự động hóa với các nhà sản xuất, Gregorio đã học được cách làm việc trong văn hóa công ty để giúp họ đạt được mục tiêu của mình. Anh ấy thấy vui khi giúp người khác thấy được lợi ích của việc kết hợp sử dụng robot và trở thành người ủng hộ các quy trình chuyển đổi.
Gregorio hiện là Giám đốc Sản xuất Nâng cao tại , công ty hàng đầu thế giới về giải pháp đóng gói. Ông có chuyên môn trong việc triển khai công nghệ sản xuất và phát triển lực lượng lao động có những kỹ năng cần thiết để lập trình và quản lý robot. Gregorio giúp định hình phạm vi năng lực sản xuất tiên tiến ở Bắc Mỹ của tổ chức, sắp xếp những người lao động có tay nghề cao phù hợp với quy trình và công nghệ.
Ông đã phục vụ trong Hội đồng Cố vấn Kỹ thuật choViện Robot tiên tiến cho sản xuất (ARM)và đã giúp xây dựng cột mốc này nền tảng lực lượng lao động. Nền tảng này giúp mọi người tìm thấy các chương trình đào tạo về robot và bao gồm thông tin về các công việc liên quan đến robot, các kỹ năng cần thiết cho từng công việc và các thông số chung về lương. Viện ARM tập trung vào việc tăng cường sản xuất của Hoa Kỳ thông qua những đổi mới về robot. Gregorio bắt đầu làm việc với Viện ARM khi trước đây ông làm việc tại Spirit AeroSystems.
Sự cống hiến của Gregorio trong việc giúp ngành áp dụng robot là minh chứng cho lý do tại sao anh ấy là Nhà sáng tạo hiện đại.
Hỏi đáp cùng Gregorio
Bạn tìm đến con đường làm việc trong lĩnh vực sản xuất tiên tiến bằng cách nào?
Ngay từ đầu, tôi đã quan tâm đến chiến lược tự động hóa và mặc dù thật thú vị khi được giúp đưa robot vào dây chuyền sản xuất nhưng không phải lúc nào tôi cũng rõ ràng tác động sẽ như thế nào đối với lợi nhuận của tổ chức. Khi tìm hiểu thêm về các mô hình kinh doanh, tôi nhận thức rõ hơn về nhu cầu ngày càng tăng về sản xuất tiên tiến trên khắp Hoa Kỳ. Điều đó dẫn đến việc hợp tác với các viện quốc gia như ARM để giúp củng cố dấu ấn sản xuất của Mỹ.
Phần thử thách nhất trong công việc của bạn là gì?
Hành trình sản xuất tiên tiến đầy táo bạo. Thay đổi có thể là một công việc khó khăn và cần có những đội ngũ phù hợp – cùng sự kiên trì và quyết tâm của họ – để giúp thực hiện các sáng kiến mới. Người dẫn đầu trong lĩnh vực này phải là người tiên phong và có khả năng thích ứng nhanh chóng.
Điều tuyệt vời nhất trong công việc của bạn là gì?
Chúng tôi có cơ hội nâng cao khả năng cạnh tranh sản xuất của tổ chức.
Công nghệ và phương pháp phát triển theo thời gian và các nhà lãnh đạo phải liên tục đổi mới và hợp tác thực hiện điều đó. Phần tốt nhất trong công việc của tôi là có cơ hội trao quyền cho mọi người tham gia vào hành trình này, sau đó chứng kiến họ phát triển và trở thành người dẫn đầu trong việc chuyển đổi ngành sản xuất.
Mọi người sẽ ngạc nhiên điều gì khi biết về hoạt động sản xuất hoặc vai trò của bạn trong đó?
Khi tôi nói chuyện với mọi người về cách robot đang chuyển đổi hoạt động sản xuất, điều đó thường dẫn đến một cuộc thảo luận rộng rãi hơn về việc trao quyền cho mọi người tận dụng công nghệ để cải thiện cuộc sống hàng ngày của họ.
Bạn có lời khuyên gì dành cho những người mới bước chân vào ngành?
Tôi khuyên họ nên lưu ý rằng hoạt động sản xuất có thể thay đổi chậm. Họ nên học cách kiên nhẫn trong khi kiên trì mở rộng kiến thức và kỹ năng của mình. Ví dụ: có thể có sẵn công nghệ để giải quyết vấn đề tại tổ chức của bạn nhưng việc triển khai có thể là một thách thức về văn hóa. Bạn phải có kỷ luật và quyết tâm để nhìn thấy sự chuyển đổi thông qua. Quá trình sản xuất tiên tiến thường không mang lại kết quả ngay lập tức.
Điều gì khiến bạn hào hứng đi làm?
Tôi thực sự là một kỹ sư nên việc giải quyết các vấn đề phức tạp là một phần DNA của tôi. Thật ý nghĩa khi có cơ hội giúp giải quyết những thách thức phức tạp giúp cơ sở trở nên an toàn hơn cho đồng nghiệp. Tôi cũng cảm thấy may mắn khi được bao quanh và hỗ trợ bởi một đội ngũ tuyệt vời và những nhà lãnh đạo thông minh.
Hoạt động nào mang lại cho bạn nhiều năng lượng nhất?
Điều mang lại năng lượng cho tôi nhiều nhất là khi nhóm của tôi và tôi dấn thân vào chiến hào để vượt qua các thử thách và đạt được những khoảnh khắc eureka dẫn đến sự phát triển đáng kể. Tôi cũng cảm thấy tràn đầy năng lượng khi thấy các đồng nghiệp trong xưởng sản xuất nắm bắt các sáng kiến mang tính thay đổi.
Sở thích nào giúp bạn phát triển sự nghiệp hơn?
Có sự cân bằng tốt giữa công việc và cuộc sống là điều quan trọng. Tôi nhận thấy rằng việc huấn luyện các đội bóng đá của con tôi trong nhiều năm đã mang lại niềm vui và sự thỏa mãn to lớn – điều đó đã giúp tôi tìm thấy sự cân bằng đó.
Công việc của bạn tác động đến thế giới như thế nào?
Nó sẽ giúp định hình hoạt động sản xuất, cả về mặt tích hợp robot lẫn việc cung cấp việc làm an toàn hơn cho những người trong ngành.
